Store Manager - Sankt Johann in Tirol, Österreich - headhunting for the best GmbH

headhunting for the best GmbH

Geprüftes Unternehmen

Sankt Johann in Tirol, Österreich

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Anna Müller

beBee Recruiter

Beschreibung

headhunting for the best GmbH ist Ihr Recruitment und Executive Search Spezialist in den Bereichen Consumer Goods, Fashion & Lifestyle. Unsere Auftraggeber zählen zu den erfolgreichsten und innovativsten Unternehmen am Markt. Wir finden für Unternehmen den richtigen Kandidaten und für den Kandidaten das passende Unternehmen.

**Aktuell besetzen wir im Auftrag eines sehr erfolgreichen, expansiven Filialisten im Premium Lifestyle Bereich die Position "Store Manager / Filialleiter Premium Lifestyle Brand" (m/w/d) für den Standort St. Johann in Tirol.**

Unser Auftraggeber ist eine äußerst erfolgreiche und sehr dynamische Marke im Premium Lifestyle Bereich mit über 900 Filialen in 25 Ländern - immer auf der Suche nach Neuheiten und Trends. Die Stores befinden sich ausschließlich in A-Lagen.

**Ihre Vorteile**
- Festanstellung
- Vollzeitstelle
- Provision
- Betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte

**Ihr Profil**
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren oder stellvertretenden Position in der Mode-, Lifestyle-, oder Kosmetikbranche
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Eine hohe Verkaufskompetenz
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative
- Organisationsstarker Peoplemanager
- Liebe zu Fashion
- Eine positive, dynamische, gewinnende Ausstrahlung

**Ihre Aufgaben**
- Verantwortung für die Planung und Steuerung des Stores
- Aktive Mitgestaltung der Warenpräsentation und Setzen neuer Akzente zur Steigerung des Umsatzes
- Aktiver Verkauf als Vorbild für die Mitarbeiter und Sicherstellen einer ausgeprägten Serviceorientierung durch die Einhaltung der Verkaufsstandards
- Umsetzung verkaufsfördernder Aktivitäten und Organisieren der Filialabläufe, sowie einer optimalen Warenwirtschaft auf der Fläche.
- Aktives Arbeiten mit allen handels
- und branchenüblichen Kennzahlen (KPIs)
- Führung und Motivation des Teams
- Erstellen der Personaleinsatzplanung unter wirtschaftlichen Aspekten und Sicherstellen einer reibungslosen Kommunikation und den Informationsfluss an das Filialteam, sowie den Retail Area Manager
- Verantwortlich für das Coaching und die Weiterentwicklung der Mitarbeiter

Interessant für: Filialleiter, Niederlassungsleiter, Store Manager, Department Manager, Abteilungsleiter, Floor Manager, Verkäufer, Premium Fashion, Mode, Einzelhandel, Vollzeit

retailsonjakuhn

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Mitarbeiterrabatt
- Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlungen:

- Provision

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- Filialleitung: 1 Jahr (Wünschenswert)
- Einzelhandel: 1 Jahr (Wünschenswert)

Sprache:

- German (Wünschenswert)