Talent & Development Specialist (W/m/d) - 30 - Wien, Österreich - Schindler

Schindler

Geprüftes Unternehmen

Wien, Österreich

vor 1 Woche

Geschrieben von:

Anna Müller

beBee Recruiter

Beschreibung

**Standort: Wien, Wien, Österreich**
**Anforderungs-ID**: 72413

**We Elevate... You**:
Werden auch Sie ein aktiver Teil von Schindler und bewegen Sie mit uns die Welt: Nutzen Sie Ihre Fähigkeiten, um mit uns Metropolen zu entwickeln. Denn mit unseren Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen halten wir die urbane Welt in Bewegung.

Seit 1874 lässt Schindler die Städte in die Höhe wachsen. Doch bei uns geht es um mehr als Technik: Menschen, Leidenschaft und Innovation - das sind die Säulen unseres Erfolges.

Schindler wurde in der Schweiz gegründet und zählt als familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz zu den Weltmarkmarktführern im Bereich Aufzüge und Fahrtreppen. Unsere Mitarbeiter/innen in Österreich sind stolz bei der Nr. 1 zu arbeiten. Bei uns zu arbeiten bedeutet: ein kollegiales Miteinander, gemeinsam unsere gesteckten Ziele zu erreichen und zukunftsorientierte Lösungen für unsere Kunden zu schaffen.

**Seien Sie Teil von Schindler als**

**Talent & Development Specialist (w/m/d) - 30 Wochenstunden**:
**We Elevate... Ihre Kompetenz**:
Die Abteilung Talent & Development stellt durch ihre strategische Ausrichtung sicher, dass unsere Mitarbeiter:innen in einem Arbeitsumfeld arbeiten können, in dem jede:r Einzelne das eigene Potential voll ausschöpfen kann und die beste Version von sich selbst wird.
Mit gezielten Projekten und Grundsätzen trägt Talent & Development dazu bei, den gesamten «Lebenszyklus» eines Mitarbeiters/einer Mitarbeiterin bei Schindler Österreich zu verbessern und damit Innovationskraft, Erfolg und Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters/jeder Mitarbeiterin, jeder Führungskraft, jedes Teams und schließlich des gesamten Unternehmens entscheidend voranzutreiben.

Als T&D Spezialist setzt Du gemeinsam mit deiner Führungskraft und deinen Kolleg:innen Projekte und Themen im Bereich Talent & Development um.

Zu Deinen Aufgaben zählen:

- Administrative und organisatorische Unterstützung im Bereich Talentmanagement (interne Talent Programme, Nachfolgeplanung)
- Mitarbeit/Unterstützung im Gesundheitsmanagement sowie Ansprechpartner:in für unser arbeitsmedizinisches/arbeitspsychologisches Partnerinstitut
- Organisation und Mitgestaltung bei Employer-Branding Maßnahmen
- Mitarbeit/Unterstützung bei diversen strategischen HR-Projekten (zB Recruiting, Onboarding, Diversity & Inclusion)
- Editor:in für das Intranet der KG AUT
- Erstellung von Präsentationen und Auswertungen

**We Elevate... Ihre Leidenschaft**:
Wir wenden uns an serviceorientierte Persönlichkeiten, die Freude am Umgang mit Menschen mitbringen. Als unser:e Idealkandidat:in überzeugst Du durch organisatorisches Talent und zeichnest Dich weiters durch Deine offene, kommunikative Persönlichkeit aus.

Unsere Anforderungen an Dich:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Uni/FH, Matura, HAS, Lehre)
- Berufserfahrung (1+ Jahre) im HR Bereich oder im administrativen Bereich
- MS Office-Kenntnisse
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Grundkenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
- Genaue, strukturierte Arbeitsweise
- Soziale Kompetenz
- Belastbarkeit
- Kreativität

**We Elevate... Ihre Zukunft**:

- **Homeoffice **- maßgeschneidertes Angebot gemäß unserer Homeoffice-BV
- **Immer neue Perspektiven** - vielfältige Karrieremöglichkeiten eines internationalen Konzerns
- **Vereinbarkeit von Familie & Beruf** - Gleitzeit & flexible Arbeitszeiten
- **Stay fit & healthy **- umfassendes Gesundheitsmanagement Programm
- **Weiterentwicklung** - weitreichendes Weiterbildungsangebot & diverse Talente Programme
- **Gleich gut an Board** - strukturiertes Onboarding Programm & Buddy System
- **Gemeinsam aktiv** - tolle sportliche Events als Schindler Team
- **Attraktive & leistungsgerechte Bezahlung** - basierend auf KV metalltechnische Industrie
- **Günstiges Mitarbeiterrestaurant oder Essenzuschuss in den Regionen & Kaffee ohne Ende**:

- **Corporate Benefits** - Vielzahl von Nachlässen bei Top-Anbietern

Die Entlohnung entspricht der jeweiligen Einstufung laut Kollektivvertrag für die Metalltechnische Industrie und liegt bei mindestens € 2.956,43 brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung vorgesehen.

**Möchten Sie mit uns die Mobilität von morgen gestalten?**:
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Ihrem individuellen Motivationsschreiben über unser Onlineportal. Bei Fragen können Sie gerne unsere/n Ansprechpartner/in Christiana Strahammer kontaktieren.

Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundhe