Mitarbeiter Verladung - Sankt Gertraud, Österreich - Mondi
Beschreibung
**Ihre Aufgaben**:- Verladen von Papierrollen und Zellstoffunits in LKWs und Waggons
- Bedienung von automatisierten Maschinen (Packmaschine)
- Kommissionieren und Endkontrolle der Fertigware
- Verantwortung für Ladungssicherung und Einhaltung der Verladevorschriften
**Ihr Profil**:
- Berufserfahrung im Staplerfahren
- Hohes Sicherheitsbewusstsein
- Umsichtige Fahr
- und Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität
- EDV Anwenderkenntnisse (Grundkenntnisse im MS-Office)
- Verlässlichkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Bereitschaft zu Überstunden
**Entlohnung**:
- Wir bieten eine attraktive, marktgerechte Bezahlung (Grundlohn dz. brutto EUR 2.634 im ersten halben Jahr, zusätzlich entsprechende Zulagen/Zuschläge gem. Kollektivvertrag der Papierindustrie)
- Jährliche Erfolgsbeteiligung
- Höherstufung nach Einschulung und entsprechender Qualifikationen
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Aus
- und Weiterbildung
- umfangsreiches betriebliches Gesundheitsprogramm inkl. betriebseigenem Fitnesscenter
- APK (zustätzliche Pensionsvorsorge)
- Vergünstigungen in umliegenden Geschäften und Sporteinrichtungen (z.B. K&Ö, Gigasport, Intersport, etc)
- Corporate Benefits
- Gratis Obst
**Kontakt**:
Wir streben nach einer **Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dazu motiviert, ihr volles Potenzial zu entfalten.** Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Motor unserer Leidenschaft für Leistung und der Schlüssel zum Erfolg von Mondi, denn sie geben stets ihr Bestes - für ihre Kolleginnen und Kollegen und für unsere Kundinnen und Kunden. **Gestalten Sie unsere Zukunft aktiv mit Bei Fragen zur Bewerbung oder der Stellenanzeige, wenden Sie sich gerne an Daniela Zapp.**
Vielfalt ist unser Vorteil. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen gleichermaßen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.
Benefits: Coaching; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebliche Sportangebote; Betriebsarzt; Betriebsnahe Kinderbetreuungsmöglichkeit; Essenszuschuss; Gesundheitsfördernde Maßnahmen; Gute öffentliche Anbindung; Internetverbindung; Kantine; Mitarbeiter:innen
- und Teamevents; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Parkmöglichkeit
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