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Linz

    Digitalisierungsexpert:in - Linz, Österreich - Voestalpine

    Voestalpine
    Voestalpine background
    Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen
    Beschreibung

    Ihre AufgabenIhre Aufgaben

  • Leitung und Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Umfeld der Anlagentechnik
  • Ansprechperson für SAP Anwender:innen
  • Erstellung von Lastenheften und Spezifikationen für Systemweiterentwicklungen (vorwiegend SAP PM)
  • Begleitung der Umsetzung und Anwendung von Weiterentwicklungen in den Abteilungen
  • Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Schulungen
  • Definition und Erstellung von BI Reports als BI Analyst (m/w/d)
  • Erstellung von Dashboards mittels Power BI
  • Betreuung des Dokumentenmanagementsystems xECM für die Anlagentechnik
  • Übergreifende Zusammenarbeit mit Materialwirtschaft, Einkauf, Finanz und Produktion
  • Ihr ProfilIhr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Mechatronik
  • Kenntnisse im SAP-Umfeld (Modul PM vorteilhaft)
  • Hohes Prozessverständnis im Bereich der Anlagentechnik
  • Vernetztes Denken, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen sowie Kommunikationsstärke
  • Kenntnisse im Projektmanagement und im Abwickeln von Digitalisierungsprojekten
  • Das bieten wirDas bieten wir

    Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 3.,73 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 3.,73 brutto bis € 5.,00 brutto pro Monat.

    voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein : Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

    Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51. Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

  • Aus-und Weiterbildung
  • Bereitstellung von Hygienemittel
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsärzt:in
  • Dienst-Handy
  • Dienst-Laptop
  • Essenszulage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Förderung psychische Gesundheit
  • Gesunde Ernährung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Home-Office
  • Kantine
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Mitarbeiter:innenvertretung
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Parkplatz
  • Physiotherapie
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Strukturierte Einschulung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Vielfältige Schichtmodelle
  • Aus-und Weiterbildung; Bereitstellung von Hygienemittel; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Kantine; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiter:innenvertretung;