HR Generalist:in - Dornbirn, Österreich - Fachhochschule Vorarlberg GmbH University of Applied Sciences

Beschreibung

Als Mitarbeiter:innen in Lehre, Forschung und Verwaltung haben wir ein gemeinsames Ziel: Die Zukunft der kommenden Generationen mitzugestalten. Wir teilen Wissen, bilden Fachkräfte aus, forschen mit Partnern in ganz Europa und suchen nach praxistauglichen Lösungen für Wirtschaft und Gesellschaft.

Gemeinsam Chancen schaffen

(Senior) HR Generalist:in
"Studieren, forschen, arbeiten - und gemeinsam die Zukunft gestalten" - unser HR-Team wird im Zuge
der Weiterentwicklung unserer Hochschule und unserer Services erweitert.
Du bist ein:e erfahrene:r Personalreferent:in / HR Generalist:in und schätzt es, dich zwischen Routine und Neuem bewegen zu können? Dann ergänzt du unser Team ideal.
Was erwartet dich?

• Du trägst proaktiv und (perspektivisch) in verantwortlicher Funktion zum Ausbau und der Professionalisierung unserer HR-Services bei
• Du bringst deine Erfahrung und Kompetenz in die personaladministrativen Themen und Prozesse ein (bspw. Vertragserstellung, Karenzmanagement, Datenpflege in den Systemen, On-/Offboarding, Zeitwirtschaft, Pflege Intranet)
• Du entwickelst, unterstützt u/o leitest HR-Projekte, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Workflowmanagement, Self Services
• Du unterstützt und berätst die HR-Leitung, die Führungskräfte und unsere Mitarbeitenden in HR-relevanten Themen

Zukunft gestalten

• Du arbeitest in strategischen und operativen Projekten und Themenstellungen mit organisationsweitem Fokus mit
• Du trägst als Teil unseres HR-Teams an zentraler Stelle zur Weiterentwicklung unserer Hochschule bei

Was bringst du mit?

• Du verfügst idealerweise über einen (Fach)Hochschulabschluss mit Bezug zu HR, alternativ über eine personalwirtschaftliche Ausbildung
• Du bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit
• Du bist kompetent und hast Freude an der Entwicklung und Gestaltung digitaler Tools, Prozesse und Anwendungen
• Du bist offen, dich in neue Themen und Aufgaben einzuarbeiten und dich weiterzuentwickeln
• Du kannst neben ausgezeichnetem Deutsch auch in Englisch sehr gut kommunizieren

Dein Spirit

• Du bist ein:e Gestalter:in mit gewinnendem Auftreten und bringst kreative Ideen und neue Ansätze ein
• Du lebst eine hohe Serviceorientierung und stehst für Professionalität und Verbindlichkeit

Hard Facts

• Beschäftigungsausmaß: Prozent
• Bewerbung bis 21. April 2024
• Entgelt: Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung und wird im Einzelnen festgelegt ausgehend von einem Jahresbruttogehalt ab EUR 56.100,00 bei Vollzeit (gesetzl. verpflichtende Angabe).

Soft Facts

Das Onboarding ist für uns sehr wichtig. Während einer individuellen Einarbeitungsphase bereiten wir dich bestmöglich auf dein neues Aufgabengebiet vor - innerhalb des Teams, aber auch abteilungsübergreifend.

Bei Fragen

zum Inhaltlichen: Frau Birgit E. Schmid (Leitung Personalwesen), ,

zur Bewerbung: Frau Laura Blab (Recruiting), ,

Wir freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung